JOB-CHANCE BEI LG NEUGRÜNDUNG

Service-Einsatz-Koordinator
& Ersatzteil-Management (m/w/d)
gesucht

💶 Überdurchschnittliches Gehalt  🚀 Neues Unternehmen 💡Prozesse gestalten

💶 Super Gehalt 🚐 Firmenfahrzeug
🏠Home-Office

📍LG Zentrale in Eschborn (Hessen), Deutschland

Werden Sie Dreh- und Angelpunkt in unserem Service-Team!


Sind Sie bereit für eine außergewöhnliche Karrierechance im Bereich des Service-Managements? Bei Hi-M. Solutek GmbH, einem 100%igen Tochterunternehmen von LG Electronics, bietet sich Ihnen genau diese Gelegenheit. Als Service-Einsatz-Koordinator & Ersatzteil-Management (m/w/d) sind Sie für die Einsatzkoordination unserer externen und internen Service-Partner sowie das Ersatzteil-Management verantwortlich. In dieser spannenden Anfangsphase eines innovativen Start-ups haben Sie die Chance, aktiv an der Entwicklung unseres Unternehmens teilzuhaben und in neue Verantwortungsbereiche aufzusteigen.

Ihre Verantwortung umfasst die Koordination und Einsatzplanung, termingerechte Überwachung der Einsätze, Koordination mit Kunden, Festlegung von Prioritäten, Kommunikation mit den Einsatzteams, sowie die Vor- und Nachbereitung der Einsatzunterlagen zur Abrechnung. In enger Zusammenarbeit mit dem Team sichern Sie die Qualität und Effizienz der Serviceeinsätze.

Als Teil unseres kleinen und agilen Teams bei Hi-M. Solutek GmbH, in dem flache Hierarchien und direkte Kommunikationswege vorherrschen, sind Ihre organisatorischen Fähigkeiten, Ihre Kompetenz in der Kundenkommunikation sowie Ihre ausgezeichneten Planungsfähigkeiten von zentraler Bedeutung.

Diese Position ermöglicht es Ihnen, Ihre umfassenden Kenntnisse im kaufmännischen Bereich sowie Ihre Fähigkeiten in der Einsatzkoordination und im Ersatzteil-Management in einem zukunftsorientierten Umfeld einzubringen. Sie wirken aktiv an der Weiterentwicklung unserer Serviceprozesse mit. Ihre Expertise und Ihr Engagement sind entscheidend für unseren Erfolg und bieten Ihnen die Möglichkeit, in unserem dynamischen und innovativen Unternehmen neue Karrierepfade zu erschließen und aufzusteigen.

Übersicht

  • Job: Service-Einsatz-Koordinator & Ersatzteil-Management (m/w/d)
  • Start: ab April 2024
  • Vertrag: Unbefristet 
  • Stunden: Vollzeit
  • Standort: LG Zentrale in Eschborn (Hessen), Deutschland

Wie Sie Teil des Teams werden?


Fühlen Sie sich angesprochen und möchten unser Team mit Ihrer Persönlichkeit und Fähigkeiten erweitern? Hervorragend! Es gibt nur noch einen Schritt zu erledigen: Machen Sie jetzt den Hi-M. Karrierecheck und entdecken Sie, ob diese Stelle perfekt zu Ihnen passt! Wir bevorzugen schnelle und unkomplizierte Bewerbungsverfahren, daher haben wir lediglich fünf Fragen vorbereitet, die Sie problemlos innerhalb einer Minute beantworten können. Sollten wir gut zusammenpassen, vereinbaren wir umgehend ein persönliches Telefonat.

Schritt 1

Klicken Sie auf den Button unten. Sie erwartet KEIN klassisches Bewerbungsformular!

Schritt 2

Beantworten Sie nur fünf kurze Fragen, mit denen wir herausfinden, ob wir zusammenpassen!  

Schritt 3

Und dann vereinbaren wir schon ein unverbindliches Telefonat – OHNE Bewerbungsschreiben, Lebenslauf etc.! 

Dynamische Startphase

Gestalten Sie aktiv die Prozesse und Leistungen unseres Start-ups mit.

Weiterbildungsmöglichkeiten

Profitieren Sie von kontinuierlichen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Karriereentwicklung

Nutzen Sie Aufstiegsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen.

Attraktives Vergütungspaket

Überdurchschnittliches Basisgehalt sowie Vergütungen für Bereitschaftsdienste etc.

LG Tochterunternehmen

Als Teil der LG-Familie profitieren Sie von der Sicherheit und Stabilität eines weltweit Konzerns.

Aufstrebende Branche

Arbeiten Sie in einer Branche, die im Zentrum der globalen Energiewende steht.

  • Sind Sie bereit, Ihre organisatorischen Fähigkeiten in einem zukunftsorientierten Umfeld einzubringen?
  • Können Sie sich vorstellen, Teil eines jungen Unternehmens von LG zu werden? 
  • Möchten Sie Ihre Karriere im Bereich Service-Einsatz und Ersatzteil-Management beschleunigen?

Was ist uns wichtig?


Sie verfügen über Berufserfahrung im Bereich Heizungs- und Kältetechnik und zeichnen sich durch ein tiefgreifendes Verständnis in diesen Bereichen aus. Persönlich überzeugen Sie als motivierte Fachkraft, die eigeninitiativ und selbstständig arbeitet und dabei ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten besitzt. Sie fühlen sich wohl in der dynamischen Atmosphäre eines Start-ups und sind fähig, sich in einem Umfeld ohne feste Prozesse und Abläufe schnell zurechtzufinden und aktiv mitzugestalten.

Unser Wunschprofil

  • Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation.
  • Erfahrung: Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Heizungs- und Kältetechnik, idealerweise mit Kenntnissen in der Einsatzkoordinierung.
  • Fähigkeiten: Starke organisatorische Fähigkeiten, Erfahrung im Umgang mit Microsoft Office.
  • Persönlichkeit: Motiviert, zuverlässig, eigeninitiativ und selbstständig in der Arbeitsweise.
  • Sprachen: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennenzulernen!