Jobbeschreibung - Dein Karriere Aufbruch

Unternehmen/Firma*
Falls Sie bereits eine Jobanzeige/-beschreibung auf z.B. Ihrer Webseite veröffentlicht haben, können Sie hier eine URL angeben
Job
Wie lautet die Bezeichnung des Jobs?*
Wie viele Personen suchen Sie für diesen Job?*
Für welches Beschäftigungsverhältnis (Vollzeit/Teilzeit/Minijob) bieten Sie diesen Job an?
Ab wann könnte ein neuer Mitarbeiter beginnen?
Handelt es sich um ein befristetes oder unbefristetes Arbeitsverhältnis?
Wurde das Stellenangebot bereits bei der Bundesagentur für Arbeit gemeldet?*
- Ja
- Nein
Jede öffentlich angebotene Stelle (also auch auf Facebook, etc.) MUSS bei der Bundesagentur für Arbeit gemeldet werden: https://jobboerse.arbeitsagentur.de/
Wurde bereits die Gefährdungsbeurteilung (Psychische Belastung §5 Abs.3 Nr.6 ArbSchG) umgesetzt?*
- Ja
- Nein
Wichtige Informationen für Fluktuation und Krankenstand
Erhalten Ihre Mitarbeiter eine betriebliche Altersvorsorge (bAV)?*
- Ja
- Nein
Erhalten Ihre Mitarbeiter eine betriebliche Krankenversicherung (BKV)?*
- Ja
- Nein

Qualifikation
Welche Erfahrung und fachliche Qualifikation soll der Mitarbeiter mitbringen?
Welche persönliche Eigenschaften sind Ihnen wichtig?
Welche Anforderungen bringt die Arbeit mit sich (z.B. Führerschein wg. Aussendienst)?
Welche fünf Kriterien sollen im Online-Check geprüft werden?
Welche Merkmale (mindestens 4 nennen) würden einen Interessenten disqualifizieren (es können Inhalte aus Punkt 1 bis 3 genannt werden)?

Unternehmen
Wie viele Mitarbeiter beschäftigen Sie derzeit?
Was ist die Mission Ihres Unternehmens?
Wie beschreiben Sie einer Person, die Sie einstellen wollen, kurz Ihr Unternehmen?
Was zeichnet Ihr Unternehmen im Vergleich zu Ihren Mitbewerben aus?
Bitte nennen Sie drei typische Kunden (wenn möglich Kunden, die als Referenz angeführt werden dürfen)

Umfeld
Wo befindet sich der Arbeitsplatz des Mitarbeiters und wie sieht dieser aus (z.B. Großraumbüro mit 20 Mitarbeitern in der Zentrale am Alexanderplatz 1, Berlin)?
Gibt es die Möglichkeit, vom Home Office aus zu arbeiten?
Wie wird betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) in Ihrem Unternehmen umgesetzt?
In welchem Team wird der Mitarbeiter arbeiten?
Bitte nennen Sie die drei Kern-Charakteristika des Teams (z.B. flache Hierarchien, Du-Prinzip, starke Persönlichkeiten)
Bitte stellen Sie kurz den direkten Vorgesetzten des Mitarbeiters vor. Wichtig: die Person wird auf der Landing Page mit Namen und Bild zu sehen sein!
Bitte laden Sie ein sympathisches Bild der vorgesetzten Person hoch. Auf dem Bild soll das Gesicht der Person zu erkennen sein.
Ziehe Dateien hier her oder

Akzeptierte Dateitypen: jpg, png, pdf, Max. Dateigröße: 5 MB.

Vergütung
Was ist das Bruttojahresgehalt für diesen Job?
Wie viele Stunden Arbeitszeit pro Woche sind vertraglich festgelegt?
Wie viele Urlaubstage stehen dem Mitarbeiter zu?
Welche finanziellen Extras werden geboten (Urlaubsgeld, Provision, Gesundheitsangebote, Mittagessen, etc.)?

Anlagen
Hat Ihr Unternehmen eine Facebook Seite?
- Ja
- Nein
Hat Ihr Unternehmen eine LinkedIn Seite?
- Ja
- Nein
Hat Ihr Unternehmen ein Instagram Profil?
- Ja
- Nein
Wie lautet die URL der Facebook Seite?
Wie lautet die URL der LinkedIn Seite?
Wie lautet der Name des Instagram Profils?
Wer ist der Ansprechpartner für die Social-Media-Accounts (inklusive Kontaktdaten)?
Soll der Text gegendert werden, falls keine geschlechtsneutrale Formulierung möglich ist, und wenn ja, welche Schreibweise sollte verwendet werden (Doppelpunkt, Genderstern, Binnen-I etc.)?
Bitte laden Sie ein aktuelles Logo Ihres Unternehmens als png. Datei mit transparentem Hintergrund hoch.
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Max. Dateigröße: 512 MB.
Bitte nennen Sie uns die ein bis drei Hauptfarben Ihres Unternehmens inklusive hexadezimale Farbcodes. Haben Sie ein Style-Sheet Ihres Unternehmens, so laden Sie dieses bitte im nächsten Feld hoch.
Bitte schicken Sie uns passende Bilder (falls vorhanden auch Videos) zu diesem Job aus Ihren Unternehmensalltag mit, die wir über Social-Media ausspielen dürfen
Ziehe Dateien hier her oder

Max. Dateigröße: 512 MB.
An welche E-Mail-Adresse dürfen Rechnungen geschickt werden?
Bitte nennen Sie uns den technischen Ansprechpartner für Ihre Webseite

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